为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，积极落实就业工作“一把手”工程，抢抓春季开学后促就业工作关键期，进一步拓宽毕业生就业渠道，促进毕业生高质量就业，3月29日上午，校党委书记郭东风、副校长胡华一行赴浙江诸暨海亮集团开展访企拓岗与校企合作交流。海亮集团董事长、党委书记王黎红出席座谈会并介绍海亮集团和海亮教育情况，海亮教育管理集团副总裁朱周刚参与调研并座谈。

校党委书记郭东风一行赴海亮集团开展访企拓岗与校企合作交流

作为中国知名的民营企业集团，海亮集团连续4年上榜世界500强，连续19年上榜中国企业500强，位列中国民营企业500强第30位，其产业布局覆盖12个国家和地区，营销网络辐射全球。集团全力稳就业、促就业、保就业，主动担当作为、积极践行社会责任，入选《2022年浙江省民营企业就业百强》《2022年浙江省民营企业社会责任100家领先企业》双榜单。

长期以来，学校与海亮集团保持着密切合作。2018年海亮集团捐资1000万用于设立杭师大海亮教育基金。近年来，在海亮教育基金的经费保障下，学校先后设立海亮优秀学生奖学金、海亮康养优秀学生奖学金、海亮助学金、海亮校园文化专项、海亮教育创新班专项等项目，助力学校人才培养和校园文化活动。近十年，学校已有80余名毕业生入职海亮，工作覆盖各领域、各行业。

当天，郭东风一行实地考察了海亮教育园区，详细了解海亮集团的发展历程和发展成就，海亮教育的办学历程、办学特色、校地合作等情况。

在随后召开的座谈会上，双方围绕促进毕业生就业、深入开展合作等展开了广泛深入交流。双方一致认为，要坚持立德树人初心、共担教育使命，持续巩固良好合作基础和传统友谊，不断深化合作机制、拓展合作领域，进一步深化教学科研、社会服务、协同育人等方面合作，着力拓展助推乡村振兴、共同富裕等领域合作，加强党建、文化等新领域交流，清单化、项目化推动各项重点工作落地落实，携手为大学毕业生就业创业作出更大努力，为海亮集团输送更多各类高素质人才，努力实现深度融合、共享共赢。要坚定办好人民满意教育的信心和决心，以海亮教育创新班等项目为载体，不断深化教育合作，促进人才交流，加强资源共享，多出标志成果，共同为助推浙江教育高质量发展作出应有贡献。

期间，海亮集团相关负责人汇报了海亮教育基金运行情况，海亮艺术中学校长、我校优秀校友陈晔分享了在集团的个人成长、职业发展的经历和感受。

此次交流活动标志着我校2023年“访企拓岗促就业”专项行动全面启动。下一步，学校将认真落实教育部、省教厅有关部署，采取实地走访对接、共建就业实践基地、举办学科专场招聘会、线上网络双选会等方式，积极联系省内外各地市产业集聚区及行业知名企业，全面助力毕业生实现更充分的就业。

海亮集团各产业负责人，学校办公室、学工部、教育合作处、后勤中心、联络办（校友办）负责人等参加。